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發布時間:2020-07-20 21:19  





團建游戲-寧夏戶外拓展團建項目
項目1:Thunderbolt是一個具有針對性和挑戰性的團隊合作項目。完成這個項目的方法是突破思維模式,擺脫理性的盲點。同時,它有助于培養創新意識,建立成本概念,培養學習課程,減少彎路,善于使用工具和資源的能力。規劃要求項目時間:10分鐘,40分鐘,50分鐘。第四輪時間≤20秒(給出5分鐘的討論時間,然后再回來繼續PK)。嚴格控制項目時間,后一刻通過團隊還是不錯的;場地要求:更多的開放空間(室內/室外)需要道具:霹靂地圖(你也可以使用工具繪制一個霹靂)


小游戲2
游戲2 Trust Back Flip One,游戲描述:這是一個著名的經典擴展項目,每個團隊成員必須從1.6米平臺直接向下,而其他玩家伸出雙手來保護他。每個人都想互相信任,否則他們會感到不安全。為了獲得他人的信任,你必須首先成為一個值得信賴的人。懷疑他人的人很難獲得他人的信任。該游戲允許玩家建立并加強他們對合作伙伴的信任和責任。二,游戲數量:12-16人三,場地要求:高平臺好四,需要裝備:捆綁五手,游戲時間:30分鐘左右,活動目標:培養群體之間的高度信任;提高團隊成員的人際交往能力;引導團隊成員以不同的方式思考,讓他們意識到責任和信任是相互的。我們是君的表演,在前進的道路上,我們遇到了敵人,狹窄的道路遇到了勇敢的勝利,在公共戰場上,我們需要對抗。


戶外拓展的核心特色
這一點應當說是與通常的培訓比較大的不同,培訓的整個過程中,學員一直是活動的要點,學員通過自己身體力行的活動來感受,并從中悟出道理。培訓師的講解都是基于所有學員回顧的基礎上展開的,而不是單向的闡述。這樣的學習方式充分保證了學員的投入程度。
特色二:簡單游戲蘊涵深刻道理;
“背摔”、“斷橋”、“天梯”、“電網”……“戶外拓展訓練”所采用的活動看上去都非常簡單,其實這些項目中絕大多數都是經過幾十年心理學、管理學、團隊科學等方面論證,能夠對個人心里素質和團隊質量得到提升的項目,其科學性不言自明。
特色三:參訓者情感距離被迅速拉近
參加戶外拓展訓練的隊員通常被分成若干個小組,每個小組通過培訓師的調動充分融合,活動本身由于都面臨著挑戰,許多項目需要大家忘我的合作才能完成。這樣形成的感情就如同在軍營、在學校形成的感情,其感情距離遠遠低于通常情況下社會性的朋友關系。
特色四:培訓師能文能武
拓展訓練培訓師一直被公認為現代社會的陽光職業,酷且博學。不但能在各種戶外培訓器械上大展身手,又能在回顧教室中侃侃而談。
特色五:培訓效果與眾不同
同常規針對技能的培訓不同,戶外拓展訓練更多意義上是針對態度的培訓。針對這一領域的培訓產品是非常少見的,而對于企業而言,員工態度往往決定了其工作績效,這就給予了拓展訓練一個非常廣闊的生存空間。從參訓企業得普遍反饋來看,拓展訓練對于改善團隊質量具有非常明顯的作用。場地要求:更多的開放空間(室內/室外)需要道具:2-4根繩索(總長15-20米,長度3-5米)是的,眼罩:玩家數量加上2-3個場景向您介紹,我們要挑戰的項目叫做盲陣,這是一個團隊合作項目。