原陽員工拓展訓練公司擇優推薦

對于參加過拓展訓練項目或者還沒參加過的來說，面對琳瑯滿目的拓展項目不知道該如何選擇，怎樣選擇才是適合自己團隊的。其實，這并不難，今天安陽森源拓展公司就從參加過和沒參加過拓展訓練兩方面入手，詳細解答如何選擇拓展項目這一問題。

不管是對于參加過拓展培訓的團隊還是沒有接觸過拓展訓練的團隊來說，面對琳瑯滿目的拓展項目還是比較容易選擇的。因為，近幾年整個拓展行業為了滿足千差萬別的客戶需求，對自身有了更專業的提升和詳細的劃分。在保護經典拓展項目的同時，不斷開發新穎的拓展項目；在滿足團隊拓展目的時，保持項目的新穎性、創新性。選一個有過實戰經驗的企業管理者作教練，這樣點評的效果才會錦上添花，倡導一種積極向上的思想與心態，員工才能由內而外逐漸改變。

安陽市森源拓展訓練咨詢服務有限公司將研學旅行和青少年素質教育相結合，主要圍繞親子教育、感恩教育、自立自強、青少年素質教育以及戶外安全常識等環節展開。本公司下設林州市少年軍校拓展訓練夏令營活動中心和林州市青少年素質教育活動中心。每年承攬河南省實驗中小學近7000名學生的素質教育培訓，同時與上海、江蘇、湖北、山東等國內180余家培訓基地為合作單位。比如：鴨鴨大腳板、七巧板、急速60秒、無di風火輪、天梯、斷橋、雷區取水、罐頭鞋、孤島求生等等。

對于參與過拓展訓練的團隊來說，選擇與眾不同的拓展是他們所希望的。只有新穎獨特、尋求未知才能對這些熟練拓展項目內容的學員有吸引力，也才能使他們全身心投入這個未知的情景當中，發揮他們的潛能，達到團隊的融合、溝通、協作。安陽森源拓展為此研究出一系列主題拓展項目，不管是以自然為訓練基地的海灘帝國、沙狐行動、草原風云錄、心靈古鎮，或是以體現人文精神的藏地密碼、國家寶藏、城市定向，還是以歷史（年代）情境類的三國風云、加勒bi海盜、紅海之爭等等，無不刻畫出創新、趣味、挑戰。自從1995年，拓展訓練開始在中國內地引進并輻射開來，逐漸的被企業、院校所接受，認可它的益處。

安陽市森源拓展訓練咨詢服務有限公司創建于2007年，是一家專注于企事業單位管理咨詢、拓展訓練、禮儀培訓、企業內訓、年會策劃、銷售培訓、營銷策劃、真人CS野戰、林州市少年軍校夏令營、親子教育、研學旅行、青少年戶外安全和青少年素質教育等專業的拓展培訓公司。公司擁有經驗豐富的心理咨詢師、禮儀培訓師、拓展培訓師、企業培訓師、親子教育專家、青少年素質教育培訓師等，致力于為企業提供高品質、高xiao能的專業咨詢和培訓服務，秉承同心同德、發展共贏的經營理念、攜手與企業共創輝煌。安全裝備包括：攀登頭盔、靜力繩、動力繩、輔繩、扁帶、下降器、快掛、成型扁帶、安全保護繩（主繩）、主鎖、鋼鎖、安全帶、上升器/下降器、止鎖保護裝備、標準下降器（8字環）、快掛、挽索、滑輪等安全裝備。

拓展訓練是針對團隊，高管團隊的拓展培訓更是迫在眉睫。針對企業高管團隊怎么開展拓展訓練呢？

     首先，培訓公司通過調研了解參訓企業高管層存在的問題及現狀，結合之前拓展訓練經驗制定相應的培訓目標。好的開始是成功的一半，把握機會，做足準備會達到事半功倍的效果。

     其次，根據培訓目的制定拓展訓練項目。高管是企業員工的管理者，要加強團隊成員的管理能力。合理制勝七巧板項目涉及管理中的分工、合作、溝通、共享等方面，管理實踐覆蓋面廣，團隊通過七個小組之間的溝通合作、資源共享，一定能夠通過切實體會增強管理能力，并將這些能力應用到日常管理中，讓企業的工作正常有序的運行。在活動過程中，學員去發現、思考和醒悟，啟發了他們的想象力和創造力，增強團隊意識，培養團隊協作能力，同時，提高克服困難的能力。

　掌握推銷技能

戶外拓展訓練也專注增進個人的自信心效率和力量尤其是在推銷技能方面，它推動人采取行動專注創造成果，提醒他們成績是由他們來引發并且擁有，他們是成績的主人。

團隊合作

　　讓參加者自己去發掘體驗，有效率的團隊合作的重要元素是共同目的、信任、互相尊重、開放的溝通和承諾，學員建立團結及對團體的歸屬感，有必須時我們要面對具體的團體動力問題，例如如何解決***，不同的文化背景，終是要感受到彼此之間的連結，對自己采取一個立場來確保他們可以維持一個勝利