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發布時間:2020-08-15 17:07  






在職場上,要讓自己的穿著為自己加分。健身時穿運動裝、度假時穿休閑裝、上班時穿工裝,不同的服裝會給自己不同的心理定位,同時也會改變思維方式、情感方式以及對人的態度。女裝職業裝一般具有正規、嚴肅、一致的特征,以展現職業女人的特征,維護企業形象。女裝職業裝著裝要符合時間、地址和場合,不同場合的服裝有不同的著裝特征。穿職業裝的鞋子搭配也很重要,一定要搭配高跟鞋,經過高跟鞋修飾的身形才會更貼合職業裝的版型設計,將職業裝的美展現。
職業裝真的不一定非得穿西裝襯衫的,襯衫 休閑褲/短裙、one piece的西裝裙、正式一些的連衣裙...都是不錯的選擇。統一定制的職業裝可以避免員工之間因為服裝而產生自卑感。更好的避免員工之間的攀比心理,讓員工把精力都放在工作上而不是穿衣上。職業裝創造企業獨特的文化:成功企業的經驗告訴咱們一家具有形象的企業更容易在商海的競賽中脫穎而出。形象可以轉化為企業在商場和客戶面前的取勝法寶。
職業制服隨著時代的發展,早已朝著展現女性的美麗方向去了,充分貼合女性的身形,展現女性特有的S形曲線之美;而且大多職業裝都以深色系為主,雖然顯古板,但卻能給人一種沉穩的感覺。隨著社會各領域對樹立自身形象的高度重視,職業裝早已不再是大型公司、機關事業單位的專屬,越來越多的學校等教育機構也開始定制職業裝。實際上,采購職業裝并不繁瑣,就業單位采購工作服,直接找專業廠家定制即可,同樣便捷省錢,還可避免找經銷商批發帶來的那些缺點。
職業裝創造企業獨特的文化:成功企業的經驗告訴咱們一家具有形象的企業更容易在商海的競賽中脫穎而出。形象可以轉化為企業在商場和客戶面前的取勝法寶。女裝職業裝按樣式分,有西裝、夾克、套裝、制服等差別,一般來說,西裝、套裝是辦公室人員的日常穿戴,公司職員大都為工裝,不過現在一些企業按一致著裝規范定制職業裝女裝,以方便一致要求。工作服與一般服裝的大區別就在于工作服的科技含量。所謂科技含量是指要契合人體科學,穿著舒適、有用和服裝的功用。因此不論是成衣,還是面料,在工作服這個領域里。