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發布時間:2020-08-09 10:38  
1、核舟資源理念:
節約一張紙,節約一度電,節約一滴水,節約一粒糧;
2、核舟人工作要求:
事前計劃,條理清晰,日清日畢;不斷思考創新,優化工作流程,提高工作效率;
3、核舟人處世哲學:
情緒控制,真誠待人,誠信做人。
在體驗教學中消除“物”的不安全狀態、杜絕人的不安全行為、控制不安全環境因素,從而且獲得更大的安全保障。一、安全宗旨:
安全是核舟體驗對參訓者的首要承諾。在將安全控制在能夠接受范圍內的前提下實現的體驗式培訓;同時通過體驗式培訓向參訓者傳達現代安全理念,使安全也成為參訓者體驗的一部分。預防為主,努力消除不安全隱患,實現安全體驗,高品質培訓。
團隊活動的輕松娛樂形式是拓展培訓嗎?
何為“團隊活動”:目前觀察來看開場前不深度追求學員心理定向環節的轉變,過程中不深入追求學員對規則的嚴謹態度,結束后不深刻分析結果對學員所帶來的深遠影響的拓展培訓(很多人已經不認為是拓展培訓了);該類培訓教練只需清楚規則,注重安全,不過分嚴肅,過程愉快,環節新穎即可。另外,也要有一些對問題或組織的認識有限或根本沒有認識和了解的成員,由于他們常常會提出一些新穎的問題,所以往往會帶來新的思維。
