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發布時間：2020-12-21 15:54
管理心理學把激勵看成是“持續激發動機的心理過程”。激勵水平越高，完成目標的努力程度和滿意度也越強，工作效能就越高；反之，激勵水平越低，則缺乏完成組織目標的動機，工作效率也越低
以上是鑫誠干冰的分析過程 鑫誠干冰 以人為本 只有人員潛能得到開發 就能更好的工作
鑫誠 干冰楊總 暢通干冰清洗
但是絕大部分都沒有購買干冰清洗機，少數購買了干冰清洗機的朋友，又只有10%做過干冰清洗業務。
還有一個不似誤導的誤導， 就是干冰清洗發動機艙以及酒店廚房。并不是干冰清洗不能針對汽車行業，更不是干冰清洗發動機艙效果不好。干冰清洗發動機艙效果很不錯，而且現在還可以清洗發動機內部積碳，過程看得見，這應該說是一種突破。
干冰清洗發動機艙在實際中業務不是太好做。既有人們觀念的問題，也有業務模式的問題。
當時的宣傳中還嵌入了酒店廚房這四個字，以致到昨天加我好友的還有人這樣：用干冰清洗機可以清洗油煙機嗎？
通常，在噴射清洗時不使用防護罩，因此清洗工作可直接在現場進行，不會影響設備生產。在核工業這個特殊行業中，核廢料的處理是世界各國專家面臨的大難題。同時，清洗過程中不需要進行拆除或拆卸，故清洗設備前的準備時間很短。正是由于干冰清洗的自身特性，使得這一清洗過程可以保證在一些人們無法夠及之處進行快速且完全的清洗。是的，清洗的時候尤其是印刷機的清洗 ，清洗的時候是比較臟的 ，我們后是買2套防塵服進行清洗，帶口罩，安全帽 ，以免灰塵太多，吸入進去
