屯昌玻璃鋼采光瓦顏色常用指南“本信息長(zhǎng)期有效”

玻璃鋼制品具有高強(qiáng)度、抗老化、不污染環(huán)境等特點(diǎn)，而且重量相對(duì)較輕。否則的話，如果材料的質(zhì)量不過關(guān)，那么最終制作出來的產(chǎn)品質(zhì)量也得不到保證。  被廣泛用于工業(yè)廠房、倉(cāng)庫、溫室、車站、碼頭、航空港、體育建筑、商業(yè)建筑、鋼結(jié)構(gòu)等諸多采光領(lǐng)域。產(chǎn)品特點(diǎn)玻璃鋼瓦（板）產(chǎn)品具有防腐蝕、耐老化、抗沖擊、透光率高、成型美觀、造價(jià)低廉的優(yōu)點(diǎn)，是綠色建材。

玻璃鋼制品具有高強(qiáng)度、抗老化、不污染環(huán)境等特點(diǎn)，而且重量相對(duì)較輕。我廠以“以人為本，對(duì)內(nèi)倡導(dǎo)并遵循：絕情的制度，無情的管理，有情的領(lǐng)導(dǎo)，深情的關(guān)懷。  被廣泛用于工業(yè)廠房、倉(cāng)庫、溫室、車站、碼頭、航空港、體育建筑、商業(yè)建筑、鋼結(jié)構(gòu)等諸多采光領(lǐng)域。產(chǎn)品特點(diǎn)玻璃鋼瓦（板）產(chǎn)品具有防腐蝕、耐老化、抗沖擊、透光率高、成型美觀、造價(jià)低廉的優(yōu)點(diǎn)，是綠色建材。

山東采光瓦生產(chǎn)廠家淺析采光瓦的阻燃性怎么提高

　　FRP是目前采光瓦廠家為常見的生產(chǎn)材料。可按產(chǎn)品承受應(yīng)力情況來設(shè)計(jì)纖維的纏繞規(guī)律，使之充分發(fā)揮纖維的抗拉強(qiáng)度，容易實(shí)現(xiàn)機(jī)械化和自動(dòng)化，產(chǎn)品質(zhì)量較為穩(wěn)定，若配用不同的樹脂基體和纖維的有機(jī)復(fù)合，則可獲得的技術(shù)經(jīng)濟(jì)效果。FRP復(fù)合材料具有質(zhì)輕、高強(qiáng)、耐腐蝕、易成型等多種特性，使得FRP采光瓦在性能方面要優(yōu)于其他材質(zhì)的。但是隨著人們建筑要求的不斷提高，F(xiàn)RP采光瓦的防火阻燃需求越來越被重視。那么山東采光瓦生產(chǎn)廠家需要如何提高FRP采光瓦的防火性和阻燃能力呢？

　　通常說的耐熱性有兩種含義：?耐溫性，是指樹脂受熱后仍能保留作為基材的力學(xué)性能的高使用溫度（T溫）；?耐熱性，是指樹脂受熱后發(fā)生顯著熱老化現(xiàn)象的溫度(T熱)，耐熱溫度往往以馬丁耐熱溫度來表示。因此，F(xiàn)RP采光瓦在高溫下使用只注意增加玻纖含量是不夠的（玻纖含量增加，耐熱性得到提高）必須使用熱性樹脂。而常說的耐燃性是指樹脂在高溫下達(dá)到燃點(diǎn)而進(jìn)行燃燒時(shí)的溫度（T燃）。因此我們可以說：T燃>T熱>T溫。

　玻璃鋼產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于各個(gè)行業(yè)當(dāng)中，玻璃鋼的發(fā)展在所有的玻璃鋼成型工藝，發(fā)展速度是慢的，解決玻璃鋼質(zhì)量的穩(wěn)定性的問題，也就成了解決玻璃鋼發(fā)展問題的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急，那么，今天歐卡德玻璃鋼就來分析下影響玻璃鋼產(chǎn)品好壞的4種因素。

　　影響玻璃鋼產(chǎn)品好壞的4個(gè)因素，具體如下：

　　一、施工人員因素

　　1.制作玻璃鋼，施工人員自始至終都在參與玻璃鋼生產(chǎn)過程，是玻璃鋼生產(chǎn)的直接執(zhí)行者，施工人員的責(zé)任心、技術(shù)水平、工作情緒及素質(zhì)的高低、好壞都將直接影響到玻璃鋼的質(zhì)量好壞，因此，在影響玻璃鋼質(zhì)量的因素中，施工人員對(duì)玻璃鋼質(zhì)量的影響是主要的。

　　2.因?yàn)槭┕と藛T的各個(gè)相異性，所以這個(gè)因素的問題是復(fù)雜也是困難，因而解決這個(gè)問題，我們需要花費(fèi)更多的精力從多方面來做工作，具體如下：

　　a.經(jīng)常性和施工人員進(jìn)行思想交流，多做宣傳，多擺事實(shí)，讓員了解現(xiàn)在社會(huì)中什業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性，明白產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)企業(yè)的重要性，明白企業(yè)立足的根本就是要有過硬的產(chǎn)品質(zhì)量，沒有了質(zhì)量，企業(yè)就會(huì)失去市場(chǎng)，企業(yè)也將無法生存，員工本人也將面臨失去工作，失去生活的來源，明白產(chǎn)品質(zhì)量的好壞實(shí)際關(guān)系到施工人員的自身利益。防腐瓦主要用于：現(xiàn)代化工廠、溫室大棚，化肥廠、污水處理廠、電鍍廠、鍛造廠、鑄造廠、電廠、市場(chǎng)、倉(cāng)庫等大型工業(yè)建筑屋面及墻體新建及廠房改造工程。

　　b.就是要加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部管理，相應(yīng)制定一些企業(yè)質(zhì)量管理的規(guī)章制度，形成一套完整的質(zhì)量管理模式，明確個(gè)人在施工過程中的職責(zé)和責(zé)任，明確獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、優(yōu)勝劣汰的準(zhǔn)則，個(gè)人酬勞與個(gè)人所做的貢獻(xiàn)的大小直接掛鉤，激勵(lì)員工形成積極向上的態(tài)勢(shì)，在內(nèi)部形成一種良好的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，也使企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量可以有基本的保障，保證企業(yè)具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。如環(huán)族環(huán)氧樹脂，聚酰等，可使FRP工作溫度提高到250°C以上。

　　c.施工前，給施工人員進(jìn)行技術(shù)交底時(shí)，要做到盡可能的詳盡細(xì)致，讓施工人員清楚工藝要求，明白在施工過程中應(yīng)該達(dá)到的具體要求，而在進(jìn)行工作安排時(shí)，還要根據(jù)施工人員的水平高低和不同的特長(zhǎng)，對(duì)施工人員進(jìn)行合理的安排搭配。

　　d.盡可能的做到人盡其能，充分發(fā)揮他們的才能，同時(shí)對(duì)施工人員進(jìn)行定期培訓(xùn)，組織員工學(xué)習(xí)現(xiàn)在的先進(jìn)技術(shù)，開展技術(shù)比武活動(dòng)，讓員工在比較中看到自己存在的差距，從而幫助施工人員提高業(yè)務(wù)能力和操作技能；

　　e.還要多關(guān)心員工的思想動(dòng)態(tài)，關(guān)心員工的生活，做好生產(chǎn)后勤工作，盡可能的為員工創(chuàng)造出一個(gè)平和良好的工作環(huán)境，讓員工更安心的工作，可以把更多的精力投入到生產(chǎn)中。