計算機培訓服務介紹

正厚軟件就業情況怎么樣

我就是從那培訓出來的，我們班的學員基本都就業了，只是有的快幾天，有的慢幾天，那邊的老師特別負責任，你每天什么情況老師都知道的清清楚楚的，你不會都是逼著你去學習，不像有的機構，你學完了都不知道你叫什么名字，如果你確定要從事這個行業或者想提升一下自己的技術，推薦你自己去現場了解

他們家好像有一塊業務專門做人力資源的，和南京很多家軟件公司都有人才服務的合作，就業這一塊相對來說還是比較有保障的，推薦哦，想了解的可以去看看哦，良心公司

培訓完開發沒找到工作，想轉測試，該從哪里學習？

南京正厚可以了解一下哦，我之前在那里培訓的，后來介紹我朋友去的，現在工資都挺滿意的，我那個男同學之前就是培訓開發的，當時都放棄了，去做客服了，現在也8000多，我現在在杭州出差，每天補貼4到5百，加上本來的薪資差不多2萬，我是16年滁州學院學的應用數學專業的，當時在元通招聘會了解到正厚軟件的，也是機緣巧合吧，前一份工作，當時因為對數字敏感我做的是快遞錄用員，也才4000塊，反正現在我挺滿意的，雖然出差確實有點辛苦，至少有錢了

正厚軟件的教學質量怎么樣？靠譜嗎？

作為正厚軟件的大人事，我可以告訴你我招聘講師的坎坷經歷，1、本科及以上計算機相關的專業；術業有專攻，前端和測試使用的工具語言技術還是不一樣的，轉測試你有這些基礎相對來說也有一定的優勢嘛，測試現在的發展的確很不錯。2、至少8年以上的軟件測試項目經驗；3、責任心強，能接受加班。就前兩個硬件要求，我在刷簡歷的時候就要刷掉80%，還要能接受加班，輔導學員【痛苦】。所以我每次招聘一位講師，沒有兩個月，也要一個多月的時間，你們還問教學質量怎么樣，就這條件相對其他培訓機構的講師是不是可以稱得上是大牛的水準了

軟件測試現在發展怎么樣？

說白了，發展的直接表現就是以后的薪資水平。我給你們總結一下，職能部門的薪資是穩定的，在3-5K之間，上升空間不大；銷售的薪資是心電圖式的，不穩定，多勞多得吧；而我們軟件測試的薪資都是遞增的模式，所以相對發展前景還是很不錯的

高科技的發展，一定離不開軟件的支撐，提到軟件，就必須保證軟件質量，保證軟件質量，就必須有一個崗位：軟件測試，軟件測試工程師就是來保證軟件質量的。可想而知，軟件測試的前景及發展