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建筑工程的勞務作業,一直都有相關資質的承包要求

建筑工程的勞務作業，一直都有相關資質的承包要求，沒有資質的企業是不能參與勞務作業的。2015年之前，施工勞務資質分為13項，每項都可能有數個等級，獲得資質的建筑勞務公司都有專屬的承包范圍。而在2015年的資質新標準發布后，施工勞務資質統一為一個標準，不再分等級和類別，并規定獲得資質的企業能夠給參與所有的勞務作業。 所以，勞務公司申請的資質不再有等級之分，只要獲得資質就能承接工程。

施工勞務資質的標準是什么?

資質是建筑企業必備的證明，有資質 的企業，才能保證施工的安全和質量，才能讓客戶放心。通過自制升級、資質增項等可以擴大自身在建筑領域的競爭力，提升企業生存空間。

01、施工勞務資質的等級分類：

2014版新的《建筑業企業》取消了原本13個類別的勞務作業分包企業資質。施工勞務序列不再分類別和等級。

02、施工勞務資質的施工范圍：

施工勞務資質獲取后可承擔各類施工勞務作業。

03、施工勞務資質的標準要求：

(1)凈資產 200 萬元以上。

(2)具有固定的經營場所。

04、施工勞務資質企業主要人員：

(1)技術負責人具有工程序列中級以上職稱或工以上資格。

(2)持有崗位證書的施工現場管理人員不少于 5人，且施工員、質量員、安全員、勞務員等人員齊全。

(3)經考核或培訓合格的技術工人不少于 50 人。

建筑勞務分包材料

建筑勞務分包材料：

（一）《建筑勞務分包企業表》一式兩份，附電子文檔；

（二）附件資料一套，由原件復印后按照下列順序裝訂。

1、企業營業執照副本；

2、企業章程；

3、企業負責人和技術負責人的任職文件、明、書及技術負責人代表工程業績證明資料；

4、《建筑勞務分包企業表》中所列的企業作業人員的明、職業資格證明、勞動合同；

5、與作業分包范圍相適應的施工機具證明資料；

6、企業安全生產條件有關材料，即企業安全生產管理制度、機構人員管理制度、安全技術管理制度和設備設施管理制度等。