蕪湖小區保安在線咨詢“本信息長期有效”

歲數大了，難找工作，只能做保安嗎？

鄰居小區有一位大爺，退休前就是下崗工人，退休金才1800元，又沒有愛好，缺少朋友，了無生趣。人老不如狗，老伴對家里的黃狗都比對他好。老工人百無聊賴，又沒有家庭地位，就像躲個清凈，想找點事情做，順便賺錢小錢。

老頭今年63歲，托我找了一大圈，要么是綠化隊，穿得破破爛爛，蹲在公園里挖爛草，他搖搖頭，每月1700元，太苦了，身體吃不消。要么去打掃衛生的，承包一個街區，每月1600元，他搖搖頭，早晨4點就起床，睡眠吃不消。要么就是當門衛，看停車場，有個小崗樓，有空調有熱水器，每月1500元，他高興地接受了。

結論：年齡大了，又沒有一技之長，也沒有管理經驗，大概也只能“三大樣”了：綠化、保潔、保安、’門衛。這些崗位入職門檻低，有手有腳就可以干，流動性很強，你不愿意做了，馬上招一批老頭老太來頂崗，凡是替代性強的崗位，工資都是很低的。有些老人沒有辦法，找不到工作，生存成本低，消費幾乎為零，給點錢就做了。

保安服務的基本含義

保安是保護自身權利的一種手段，即公民個人和社會組織保護自身財產權利和人身權利、解除安全威脅的手段。我國學者普遍認為，保安是保護安全、保障安全的意思，是指保安機構與保安人員為了保護客戶人身安全和財產安全等安全事項從事的相關活動。

在本條例頒布之前，我國一些規范性文件已經對保安服務的含義作了一些探索性規定。有關文件指出，保安服務是指新型的社會治安防范形式，是維護社會秩序的重要輔助措施?！侗０卜詹僮饕幊獭分赋?，保安是依照法律、法規和國家有關保安服務政策、規定，根據客戶的環境特點和要求，按照保安服務合同約定，采取巡邏、門衛、守護、押運、技術防范等形式，為客戶提供安全的相關服務。

本條例在對先前一些規定進行比較研究的基礎上，依據當前保安服務業所處的具體環境和實際情況，對保安服務作了具體界定。對特定詞語的含義進行界定一般有兩種方式：一種方式是用高度概括的語言把被定義對象的本質特征表達出來；一種方式是把被定義對象的主要內容表達出來，以列舉的方式明確其含義。在立法過程中，立法工作者對兩種方式都作了嘗試，并反復聽取了有關部門、專家學者和社會公眾的意見?？紤]到保安服務實質上是一種平等圭體間的民事行為，不屬于范疇，其名稱在一定程度上已經反映出了其本質特征，再用高度概括的語言進行界定就存在同語反復的問題，因此，在反復研究、聽取意見之后，本條例采用第二種方式對保安服務進行界定，即把被定義對象的主要內容表達出來，以列舉的方式明確其含義。

保安公司保安處分是指，以特殊預防為目的，以人身危險性為適用基礎，對符合法定條件的特定人所采用的，以矯正、感化、等方法，改善適用對象，預防的特殊措施。

保安公司保安處分上用以補充或代替刑罰以維護統治的措施。保安公司保安處分適用的對象不限于有犯行為的人，也包括有嫌疑或妨害社會秩序嫌疑的人。

人類在與行為作斗爭的同時，也積累了不少的斗爭經驗。尤其自啟蒙運動以來，理論更是發展迅速，許多思想家、法學家對嫌疑人的懲治與預防進行了深入的研究，提出了很多有價值的理論，古典學派與實證學派便是其中突出代表。保安處分也在兩種學派的較量中得以產生。

工廠保安工作崗位職責

工廠保安工作崗位職責：

1、 維護廠區人員及財產安全，預防各種災害事件發生, 維護廠區秩序，制止員工的違規或行為,保障公司員工人身、財產的安全；

2、 負責公司大門口內外人員、車輛進出的管控；

3、 負責來訪人員的接待和車輛登記及停放的指引；

4、 負責維持公司員工上、下班打卡秩序, 員工出廠時，應檢查其攜帶行李，辭職時憑行政部出廠單給予檢查并放行；

5、 負責對出入公司的人員、車輛、物品等有效單據審核、檢查放行；

6、 負責對公司車輛日常出入登記；7、 負責公司廠區日常巡邏；

8、 負責3號廠房內日常巡邏及廠房大門日常開啟登記管理；

9、 負責餐廳就餐秩序維護；

10、 負責定期檢查廠區消防設施及安全預防，維護工作,每月對公司的消防器材進行有效管理。