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佛山法律顧問的意義和作用是什么

   在現代社會中，每一個企業都必須要合法,尊法。法律的影響是無處不在的。對于企業的經濟活動、社會活動都必須要注意權利的維護和風險規避。否則企業是不成熟的，而且很容易面臨潛在的法律風險。未雨綢繆，方式預則立，不預則廢。任何一個成熟的佛山企業都會聘請一個專業的東莞法律顧問來進行風險預防和問題規避或者進行權益的維護。從實踐的角度來說，聘請東莞律師擔任東莞法律顧問可以起到一下幾個意義和作用。

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選擇報價低的律師？

這個是實踐中常見的現象。不止一次聽到同行說，某個案子被報價低的律師拿走了。

在企業招選擇律師的活動中，后中標的也往往是報價低的律所。

誠然，客戶在選擇律師時都有價格方面的考慮，而且更多時候是考慮。

然而，在律師費實行市場調節為主、政府調控為輔的背景下，客戶把選擇律師的重點過多地放在報價高低上，難免會犯了一葉障目的錯誤，不利于客戶問題的解決。

畢竟，影響律師費高低的因素是多重的，報價低的律師，如果不能幫助客戶很好地解決問題，等于客戶對律師費的投入是一種浪費，很顯然，這種浪費是完全可以避免的。

《企業法律顧問管理辦法》第九條規定了企業內部法律機構或法律顧問應履行的職責包括：

1、協助企業正確執行國家法律、法規，對企業重大經營決策提出法律意見；

2、參與起草、審核企業重要的規章制度；

3、管理企業合同，參加重大合同的談判和起草工作；

4、參與企業的合并、分立、破產、投資、租賃、資產轉讓、招及進行公司改建等涉及企業權益的重要經濟活動，處理有關法律事務；

企業法律顧問又分為通過企業內部聘任的專職人員的內部法律顧問和通過司法考試的執業律師接受企業聘用成為勞務性的律師顧問。律師事務所和企業都是經濟組織，一個自然人不能對一份法律工作簽訂兩個勞動合同。所以專職企業內部法律顧問不得從事除受聘公司以外的其他法律服務業務。

在國有企業已擔任法律顧問但未取得法律職業資格或者律師資格的人員，可以繼續履行法律顧問職責。