天津人才引進手續品牌企業

天津市聯禮勞務服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業機構。

天津人才落戶新政有哪些亮點？

聚焦戰略性新興產業。人工智能、新一代信息技術、裝備制造等戰略性新興產業，是我市當前與今后一個時期重點發展的領域。無本人或直系親屬名下合法產權住房的，可以申請在本人穩定居住的合法租賃房屋所在地社區集體戶落戶。本著圍繞中心、服務大局的原則，此輪人才落戶政策，重點聚焦我市戰略性新興產業發展對基礎性、實用型人才的急需，適當降低年齡限制，放寬落戶條件，優化審批流程，確保戰略性新興產業等領域所需的人才，能夠引得進、留得住、干得好。

天津市聯禮勞務服務有限公司：，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業機構。

天津人才引進辦理優勢

辦理時間短，材料少，辦起來省心,流程簡單，是很多人選擇落戶天津的首要選之一。

天津人才引進辦理條件

全日制統招本科及以上學歷，35周歲以下；若35-45周歲，必須是全日制統招研究生學歷，50周歲以下（包含50周歲）具有大學學歷并具有高等級技術職稱人士。

天津市聯禮勞務派遣服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業機構。

辦理天津市人才引進對年齡有何具體要求？

目前，辦理天津人才引進，35周歲以下統招本科；45周歲以下統招研究生；具有大學本科以上（含本科）學歷并具有gao級技術職稱的則需要50周歲（含）以下。

那么，實際辦理中對年齡的要求如何，是不是有本科學歷，在過35周歲生日之前都可以申報呢？并不是這樣，首先，實際辦理中一般要求人才引進辦理完畢之內都在35周歲之內，而不是申報時在35周歲以內；并不是這樣，首先，實際辦理中一般要求人才引進辦理完畢之內都在35周歲之內，而不是申報時在35周歲以內。其次，目前一般從嚴認定年齡，雖然政策上規定“本科學歷，年齡需要在35周歲以下”，但是一般僅僅指為35歲生日當天之前，否則就按“超過35周歲”認定。所以在年齡符合的條件下盡快辦理，否則很可能因超出年齡而無法辦理。

天津市聯禮勞務派遣服務有限公司，成立于2011年，我公司是天津市人力資源和社會保障廳批準，在天津市工商局注冊成立，從事綜合性人力資源服務的專業機構。

天津市的人才引進政策中規定：“國家統招本科(及以上)學歷，有干部身份，年齡35周歲以下，可以按人才引進的方式申辦天津戶扣，提供中級(及以上)職稱的，年齡限制可適當放寬。”

人才引進是落戶天津的一種方式，耗時短、門檻高、要求嚴格、流程相應簡單。