職業衛生評價程序咨詢客服「多圖」

“環保管家”是我公司根據國內環境產業形勢與環保市場發展趨勢，以及核心技術團隊在長期環保服務工作中切身感受到的企業客戶實際需求，推出的環保綜合服務平臺；安全生產監督管理部門要協調有關部門制定完善安全風險管控和隱患排查治理的通用標準，按照通用標準規范，分行業制定安全風險分級管控和隱患排查治理的制度規范。由福建致誠環境工程咨詢有限公司利用自身強大的資源整合優勢，結合“專業、專注、責任、”的服務理念，為客戶提供包括環保政務咨詢、技術研發、工程設計與運維、信息化管理，以及突發事件應急處理等標準化一站式的綜合服務，旨在幫助企業在符合國家環保法律法規要求的前提下，實現環保管理體系和環保設施的穩定運行，終達到降低環境風險、控制環保投入、企業增收增效的目的

可以聘請開展風險辨識，并制定符合企業實際的、簡單實用的風險辨識和隱患排查制度，通過崗位風險告知卡、隱患排查清單等簡便措施，確保每一個員工能理解、會上手、有任務。對于不達標和對達標不積極的企業，制約手段不健全，當然更談不上處罰力度了。要學會抓住主要矛盾，對本企業存在的高風險制定管控措施、落實管控責任。中小企業切忌走入花錢請第三方服務機構制定一大堆文件后束之高閣的歧途，提倡用簡單的制度、明確的職責管控本企業的高風險，排查并治理本企業的大隱患，有效防范傷亡事故發生。

企業安全生產標準化創建主體意識不強

如前所述，由于目前還沒有企業安全生產標準化建設的相關成文法律法規，雖然有下發的國發〔2004) 2號、國發〔2010) 23號、國發〔2011) 40號和安委會〔2011) 4號等政策性文件，但對企業的制約性不強，部分地區出現了上面熱下面冷的現象。一些企業把安全生產標準化當成了單純的達標行為，缺乏持續改進的認識，沒有很好的開展動態管理，達標積極性不高，存在觀望和應付的思想。該標準實施后，原《企業安全生產標準化基本規范》（AQ/T9006-2010）廢止。因此，必須加大企業安全生產標準化建設的立法調研工作，同時，進一步探索將企業安全生產標準化建設與企業誠信機制建設相結合，逐步建立企業安全生產標準化建設長效機制。通過立法，建立起有效的激勵約束機制，激發企業達標創建工作的熱情，從而更好地落實企業開展標準化建設的安全生產主體責任。企業通過標準化建設，建立并實施一整套標準，企業各環節、各崗位的安全生產工作，符合安全生產法律法規安全管理的要求，使企業安全生產主體責任得到更加細致、深入和長效的落實。這樣開展標準化建設的過程，也就是落實企業安全生產主體責任的過程。