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發布時間:2020-08-09 11:50  
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工業革命之后,機械大生產的出現更加促進了職業裝的發展,而國內職業裝的真正興起是改革開放以后。看到不少職場精英都是商務西裝的裝扮,我們的大腦自然而然地就是把“商務西裝”當作了“職場精英“的標簽。而當你的形象符合對方的標簽設定,他對你的認知就是“嗯,這是位職場精英”。
在職場上,當大家都穿上了同樣的服裝,我們就是在同一條船上的戰友。同甘苦、共患難、一起沉浮,正所謂“勝則舉杯慶賀,敗則拼死相救”。
職業制服隨著時代的發展,早已朝著展現女性的美麗方向去了,充分貼合女性的身形,展現女性特有的S形曲線之美;而且大多職業裝都以深色系為主,雖然顯古板,但卻能給人一種沉穩的感覺。隨著社會各領域對樹立自身形象的高度重視,職業裝早已不再是大型公司、機關事業單位的專屬,越來越多的學校等教育機構也開始定制職業裝。實際上,采購職業裝并不繁瑣,就業單位采購工作服,直接找專業廠家定制即可,同樣便捷省錢,還可避免找經銷商批發帶來的那些缺點。
職業裝創造企業獨特的文化:成功企業的經驗告訴咱們一家具有形象的企業更容易在商海的競賽中脫穎而出。形象可以轉化為企業在商場和客戶面前的取勝法寶。女裝職業裝按樣式分,有西裝、夾克、套裝、制服等差別,一般來說,西裝、套裝是辦公室人員的日常穿戴,公司職員大都為工裝,不過現在一些企業按一致著裝規范定制職業裝女裝,以方便一致要求。工作服與一般服裝的大區別就在于工作服的科技含量。所謂科技含量是指要契合人體科學,穿著舒適、有用和服裝的功用。因此不論是成衣,還是面料,在工作服這個領域里。
職業裝不僅僅在裝飾性方面起到很大作用,更大的用處莫過于實用性。一般情況下一套職業裝是需要員工能夠穿較長一段時間并且不會出現多大的損傷。所以,在面料的選擇方面應當多加注重。一般情況下,選擇混合紡織物較多,可以非常有效地延長使用期限的同時并且易于打理,在職業裝的制作中被廣泛運用。圓手貿易歡迎您的咨詢,我們將竭誠為您服務。
