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發(fā)布時間：2021-08-06 06:50
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GOTS認證到底對工廠有哪些好處？
降低風(fēng)險 GOTS是一個的風(fēng)險管理工具為您的供應(yīng)鏈 GOTS為整個環(huán)境制定嚴格和廣泛的環(huán)境和社會標準。 供應(yīng)鏈 GOTS標準是明確的 可靠性 第三方認證作為獨立的外部驗證與自我聲明 認證包括雙重質(zhì)量保證-現(xiàn)場檢驗和產(chǎn)品檢驗認證為投資者和公眾所期望的索賠提供了可信度和驗證。 效率與生產(chǎn)率 GOTS廢水管理及其他要求提高生態(tài)效率 GOTS的社會合規(guī)管理要求提高社會效率 _GOTS認證促進了供應(yīng)鏈的可持續(xù)管理，降低了公司的成本，因為它們不需要跟蹤整個供應(yīng)鏈本身。 與分化 GOTS認證可以允許進入新市場，例如公共采購 GOTS是由政府和全球的紡織、體育、環(huán)境和有機組織明確承認的。 可持續(xù)為傳統(tǒng)產(chǎn)品提供了附加價值。 可持續(xù)市場發(fā)展 使公司成為市場的驅(qū)動力 為公司日益嚴格的監(jiān)管環(huán)境重塑公司。 GOTS被公認為世界范圍內(nèi)由有機纖維制成的紡織品的主要加工標準，使企業(yè)更有競爭力！
全球有機紡織品認證GOTS公平報酬及工作時長要求
報酬和工時是社會責(zé)任審核中的老朋友了，在全球有機紡織品認證GOTS中也有這樣的要求，但是和普通的社會責(zé)任也有不同的地方，那么到底有什么不同之處，我們請看下面：
公平的報酬
標準工作周支付的工資和福利，至少要達到國家的法定標準或行業(yè)標準，兩者以較高者為準。任何情況下，工資應(yīng)該足以滿足工人的基本生活需求，且有一些可以自由支配的收入。
所有工人在受雇時，雇主必須以簡明易懂的書面形式告知其依據(jù)國家法律規(guī)定的雇用條件、工資和法定社會福利。每次發(fā)放工資時，雇主也必須以簡明易懂的書面形式告知工人工資結(jié)算期內(nèi)的工資明細。
不允許以克扣工資的形式作為懲罰措施，即使是國家法律允許的，未經(jīng)相關(guān)工人同意也不得對其工資進行各種扣除。所有懲罰措施必須有記錄。
工作時間不得過長
工作時間必須符合國家法律規(guī)定和行業(yè)標準，兩者以能為工人提供保護的一者為準。
任何情況下，不得經(jīng)常要求工人一周工作超過48小時，每個工作日都必須有休息間隔，平均每7天必須至少有1天休息。加班必須是自愿的，加班時間每周不得超過12小時，不允許要求工人經(jīng)常加班，不能暴露在明顯高危的工作環(huán)境中，且加班必須始終以不低于正常率或休閑時間的四分之一倍的溢價率進行補償。
不提供沒有保障的工作
對于各種可能存在的工作，都必須依據(jù)國家法律和慣例建立合法的雇用關(guān)系。
不得采用純勞務(wù)性的合約制、分包制或在家工作制，不得借助沒有真正傳授技能意圖的學(xué)徒制，或無意提供正式雇用的學(xué)徒制以逃避正式雇用時應(yīng)對雇員承擔(dān)的勞動法規(guī)或法規(guī)規(guī)定的義務(wù)，也不得過度利用固定期限雇用合同逃避法定義務(wù)。
對員工不得苛刻不人道
禁止人身傷害或體罰；禁止有關(guān)人身傷害的威脅、性騷擾或其它形式騷擾；禁止或其它形式的恐嚇。所有處分都必須被記錄。
GOTS認證6.0版發(fā)布：參考經(jīng)合組織準則和生活工資差距評估
新的GOTS認證6.0版在2020年3月19日（星期四）發(fā)布了。每三年進行一次修訂過程，旨在設(shè)定更嚴格的生態(tài)和社會標準，同時保持與全球有機紡織品標準的相關(guān)性。在去年的幾輪磋商中，在有機生產(chǎn)，紡織品加工，紡織品化學(xué)和社會標準領(lǐng)域具有專業(yè)知識的國際利益相關(guān)者以及行業(yè)代表，非政府組織和消費者為新版本6.0做出了貢獻。請點擊此處，獲得邀請參與的利益相關(guān)者的完整列表和修訂時間表。
GOTS定義了世界范圍內(nèi)公認的要求，以確保第三方認證的紡織品有機狀態(tài)，并具有從現(xiàn)場到成品的完全可追溯性。考慮到這一目標，主要要求保持不變，例如認證的有機纖維含量，對有毒有害化學(xué)物質(zhì)的一般禁令，常規(guī)棉和原始聚酯以及社會合規(guī)管理，而其他標準則變得更加嚴格。
關(guān)于GOTS認證環(huán)境標準，已為批準的化學(xué)配方設(shè)計師引入了產(chǎn)品監(jiān)管和環(huán)境健康與安全（EHS）要求。
新發(fā)布的用于棉花轉(zhuǎn)基因篩選的測試規(guī)程ISO/IWA32是公認的轉(zhuǎn)基因生物篩選方法。
新版本取消了對襪子，打底褲和運動服的額外再生和原始合成纖維含量的限制。
此外，關(guān)于顏色牢度和尺寸穩(wěn)定性的產(chǎn)品質(zhì)量標準現(xiàn)在是強制性的。衛(wèi)生棉條和食品接觸紡織品的特定新要求已包括在內(nèi)。
關(guān)于GOTS認證社會標準GOTS包含更多動態(tài)元素：認證實體現(xiàn)在必須計算實際支付的工資與“生活工資”的差距（根據(jù)公認的計算方法）。此外，將鼓勵他們努力縮小這一差距。明確包括了經(jīng)合組織的《關(guān)于社會標準和風(fēng)險評估的盡職調(diào)查指南和良好實踐指南》以及《道德商業(yè)慣例》的具體參考。
“GOTS版本6逐步推進了我們的使命。根據(jù)其修訂歷多產(chǎn)的意見征詢期之一，在GOTS標準，外部和利益相關(guān)者的積極咨詢下，GOTS的范圍繼續(xù)趨于成熟。我很高興通過這些審議的結(jié)果，并有信心GOTS將繼續(xù)保持其地位。”GOTS董事總經(jīng)理兼協(xié)調(diào)員標準RahulBhajekar。
GOTS有機紡織品認證的好處
全球有機紡織品認證GOTS由四個聲譽的組織成立：有機貿(mào)易協(xié)會（美國OTA），國際人VerbandderNaturtextilwirtschaft（德國IVN），土壤協(xié)會（英國）和日本有機棉協(xié)會（日本JOCA）。其中兩個（IVN和JOCA）是紡織行業(yè)組織，另外兩個（OTA和土壤協(xié)會）是植根于有機農(nóng)業(yè)和食品的有機組織。他們在一起，在推廣“有機”方面擁有豐富的經(jīng)驗，并且都為有機紡織品制定了單獨的加工標準。GOTS源自于對這些標準進行統(tǒng)一以使其獲得國際認可的愿望。GOTS借鑒了其他相關(guān)國際利益相關(guān)者組織和的意見和建議，以定期更新標準。
GOTS有機紡織品認證的好處
1.帶有GOTS徽標的產(chǎn)品包含對產(chǎn)品有機來源以及對環(huán)境和社會負責(zé)的加工的可靠保證。
2.從收獲到制造和貿(mào)易，涵蓋了整個有機供應(yīng)鏈，為終消費者提供了可靠的保證。
3.通過獨立的第三方認證進行驗證。
4.買方的風(fēng)險管理工具。
5.保護員工的健康，安全和權(quán)利。社會標準和道德商業(yè)行為是必不可少的先決條件，并且無論負責(zé)任的自然訂單如何，都必須確保負責(zé)任的商業(yè)行為。
6.通過可持續(xù)性實現(xiàn)成本效益–認證機構(gòu)可以使用GOTS監(jiān)控器（水/能源）來收集水和能源消耗（每公斤紡織品產(chǎn)量）的數(shù)據(jù)。就可持續(xù)性而言，環(huán)境管理和廢水處理至關(guān)重要。
7.遵循制造限制物質(zhì)清單（MRSL），僅允許使用不含有害物質(zhì)的低影響力GOTS批準的化學(xué)輸入品來處理GOTS貨物。
8.按照“限制物質(zhì)清單”（RSL）對附件進行掃描，以查找有害物質(zhì)的殘留物。
9.GOTS產(chǎn)品符合技術(shù)質(zhì)量參數(shù)，例如色牢度，收縮率等。
10.多種產(chǎn)品均可通過GOTS認證，例如服裝，家用紡織品，床墊，組合產(chǎn)品（例如家具，嬰兒搖籃等），個人衛(wèi)生產(chǎn)品（例如尿布，女性衛(wèi)生用品，耳塞）和食品接觸紡織品。
