湘湖拓展培訓公司優(yōu)選企業(yè),認準趣加文創(chuàng)

戶外拓展

  杭州趣加文化創(chuàng)意有限公司是目前長三角地區(qū)的體驗式培訓公司之一，致力于為國內(nèi)外企業(yè)和事業(yè)單位的團隊建設方案及賽事活動方案、企業(yè)文化塑造方案等需求提供解決之道，提供具有現(xiàn)代管理觀念與技能的拓展培訓課程和各種趣味新穎的團隊活動方案。

戶外拓展訓練是指通過專業(yè)的機構(gòu)，對現(xiàn)在久居城市的人進行的一種野外生存訓練，但是基本上只能學到一些常識的東西，并不能學習到真正的戶外生存知識，更多的是通過一種野外的生存環(huán)境來刺激原本麻木的精神，從而達到團隊合作的目的。記得惡心的一次是要去擁抱一個完全不認識的男同事，同時還要說我喜歡你，我直接拒絕了，這太人了。讓人更加珍惜現(xiàn)在的生活。

遠離舒適區(qū)，跳一跳，更精彩勇敢的一躍高空單杠是我們小組參加的個項目，挑戰(zhàn)之前，大家在平地上觀摩了許久。我有些不解，為什么會有很多人，去抓背上的吊繩，理論上來看，一個基本上無效的動作。我以旁觀者的角度，看到了參加者可以優(yōu)化的地方，將正確的做法熟記于心。可等自己去應戰(zhàn)的時候，發(fā)現(xiàn)竟然也在下意識的抓安全繩。可以及時調(diào)整招商節(jié)奏，使節(jié)奏有條不紊，使商業(yè)內(nèi)的業(yè)態(tài)組合得到有效合理的搭配，同時招商價格也做到靈活多樣，及時調(diào)整。直到那一刻，我才明白，在高空中，那是可以抓到的一點點安全感，如救命稻草般。高空時刻，對歷練者來說，是命懸一線。當遠離了舒適區(qū)，生命的本能會理性思維，而這正是挑戰(zhàn)的時刻，此刻，唯有覺醒才是破冰利器。很遺憾，讓教練喊了二遍“123，跳”，才完成挑戰(zhàn)。當時，看著懸在半空中的單杠，總覺得它很遠，前的小目標沒有十足的把握。教練的第二遍敦促，才使得自己心一橫眼一閉，腿蹬出去。情理之中，抓住空中的單杠，對于當時的自己，還是因為抓住而覺得驚喜。心情的小精靈，在起落回轉(zhuǎn)，在興奮的跳舞。在高空之下，一遍遍的觀摩，在聽在學那么多道理，高空的猶豫，印證空有一番理論是過不好這一生的。都說，旁觀者清，當局者迷。其實，旁觀者沒有那么多的感同身受，永遠體會不到當局者的心境和體驗，要想收獲更大，還需躬身入局。

團隊建設所謂團隊，就是由某些人為了達到一定的目標而組成的一個隊伍，團隊中的人可以是固定的，也可以是臨時的，可能是認識的，也可能是不認識的，他們來自四面八方，男女老少，而我們就是這樣的團隊，大家來自不同的所、隊，差不多每個崗位都有，各方面的能力也參差不齊。很快在教官的指引下，我們推選了隊長，挑選了隊名，唱出了我們的隊歌，一個團隊建設由此開始，歌還是一樣的歌，而歌聲從到開始之初到后來的豪情滿懷，是不是標志著我們的團隊拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境，通過精心設計的活動達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的培訓目的。感二：凝聚力沒有人知道接下來會發(fā)生什么，直至教官宣布下一個任務，下達的任務往往帶有規(guī)則，為的是在條件限制下如何讓我們完成任務，規(guī)則有好幾個，由易到難，也代表著多變的環(huán)境。每次任務開始之前，教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的時間或是完成任務的方式方法，此時就需要很好的凝聚力，能夠把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來，而我們也真正做到了，我看到的是我們在積極討論，獻計獻策，盡管也有爭論，有分歧，但我們的目標只有一個，那就是百折不撓的完成任務，我們做到了，我們都高舉雙手，發(fā)出勝利的喝彩。有感三：嘗試與執(zhí)行力“摸著石頭過河”是一種嘗試，這一嘗試帶給了我們改革開放三十年來翻天覆地的變化，而踩著梅花樁過河也是一種嘗試，這一嘗試讓我們每個人都體會到了團隊的力量，集體的力量，當一個辦法不行時，馬上有另一個辦法付諸行動，當所有的辦法都用了以后，我們找到了一個可行的辦法，這是嘗試與執(zhí)行力結(jié)合的體現(xiàn)，我們看到的是每一個人都按照既定的方案不折不扣的執(zhí)行，在執(zhí)行的同時，每一個行之有效的方法，每一個善意的提醒都被及時地傳達下去，直到任務的完成，大家都為了一個共同的目標在努力著，努力著