月嫂培訓機構價格咨詢客服「在線咨詢」

山東大嫂家人們，請查收節禮。

有一種期盼叫回家過年

有一種幸福叫有您陪伴

有一種聲音在記憶深處

特別的愛給特別的你

山東大嫂家人們

快來查收

新 年 節 禮

山東大嫂家人們：對于新生的嬰兒，你是托起太陽的祥云；對于虛弱的產婦，你是帶來呵護的天使。24小時的不眠不休，一日六餐的精心準備，付出的不僅是多年的經驗和技能，更是用責任和熱愛演奏出的生命交響，您的付出我們記在心里……

山東大嫂家人們：有一種食物需要精心制作以適應每個月齡寶寶發育的需要，有一種歌曲需要用愛心吟唱，有一種運動需要用靈巧的雙手輕做，是你們用真誠的微笑，動聽的語言，細致的服務打動每一位客戶，您的付出我們記在心里……

山東大嫂家人們：一個好的家政服務員，必然是家庭的好幫手。清理死角、護理家居、美化家庭環境，家政服務已經形成一種社會新風尚，服務于千家萬戶的家政人成為了城市新名片。您的付出我們記在心里……

山東大嫂家人們：有一顆敬老之心，老吾老以及人之老，用樸素有力的雙手幫助老人們安度晚年，您的付出我們記在心里……

要說的話很多，卻無法說明白山東大嫂們付出的點點滴滴……家人們所有的付出我們都看到眼里、記在心里……

山東大嫂網絡大數據運營服務平臺升級

   繼2018年5月份山東大嫂“誠信家政 智慧服務 ——山東大嫂新舊動能轉化體系建設新聞發布會”圓滿舉辦成功以來，經過多年的系統使用經驗和數據沉淀，山東大嫂智能化系統升級越來越完善，從pc電腦端，到手機app，以及微信端都基本實現了“無紙化”辦公，

1.為什么要進行服務升級：

技術和規范化管理是企業非常重視的兩個方面，尤其家政服務行業，對服務員，家政企業本身的標準化和規范化操作要求更高，山東大嫂在借用國際上先進技術的同時，也從發達國家引進了成熟的管理服務理念，對其消化、吸收和落地后，形成了自己的一套管理模式。這樣，門店從原始的1.0時代升級為2.0時代時，顧客從電話到咨詢到訂單匹配的整個流程，都進行了智能化匹配，避免因為人員和門店差異影響用戶體驗。辛勤工作了一年終于要迎來了一年一度的春節假期回家過年節禮準備好了嗎。

而誠信一卡通智能化系統功能遠不止于此，比如，在2005年，山東大嫂董事長萬忠先生去深圳，遇到了‘假’的坑，請家政人員到自己家里，安全是位的，而這些敏感信息以前都是未知的，現在有了我們的誠信一卡通智能化系統，就可以通過刷來調取相關信息，及時掌握規避風險。五做：問詢寶媽的身體狀況，了解寶媽的體質寶媽的體質分寒性，熱性，虛性體質，實性體質等，根據體質制定營養配餐計劃，出示月子餐配菜菜單。

針對之前存在拖延家政人員工資的情況，萬忠創立了預付體系，成功預約后雇主需要先把服務員工資打到公司平臺，家政人員拿到雇主的評價單才可以領工資，類似“支付寶”的第三方支付模式，這不僅讓家政人員的收入有了保證，更讓她們有動力做好本職工作。

濟南湘西東西部扶貧協作計劃3年培訓1萬名家政服務員

山東大嫂家庭服務有限公司董事長萬忠說，2020年是脫貧攻堅的收官之年，山東大嫂秉承“培養一個人，致富一個家”的經營理念，計劃以花垣帶動湘西，未來三年培訓10000人，直接帶動當地經濟收入超5億元，真正實現“為湘西姐妹賦能，助湘西姐妹致富”的目的。其鐵吸收率可高達到22%以上，因此孕婦吃什么好，豬血是不錯的選擇。

濟南市槐蔭區人大會主任孟憲偉說，山東大嫂創始人何霞是槐蔭區的，在東西部扶貧協作方面，企業家發揮著重要作用。家政是解決就業的重要途徑之一，兩家企業的合作將賦能更多湘西勞動力，幫助他們早日增收致富。

槐蔭區委、委熊高翔介紹，槐蔭區政府曾多次組織代表團到花垣進行幫扶結對，通過不同形式開展多項工作進行幫扶。山東大嫂十八洞運營中心、山東中加職業培訓學院十八洞分院的成立，將把山東大嫂成熟的培訓經驗、管理經驗、運行體系帶到花垣。山東大嫂不斷優化課程體系與實操技術，提升母嬰護理培訓，致力為客戶跟服務人員，打造一個安全、開放、共享、共贏的新商業命運共同體，讓客戶多省錢，公司多派單，月嫂多掙錢的新商業生態圈。作為政府要制定好的政策，并對這項切實解決民生實事的事業給予大力支持。

作為國家大型家政龍頭企業培育試點單位、國家人社部認證的家政百強企業和誠信服務企業，山東大嫂家庭服務有限公司在行業內在企業內部實現“培訓 服務”的內部運營模式，成立山東中加職業培訓學院（原山東大嫂職業培訓學校），開設月嫂、育嬰師、家政管理師等近20個專業。多年來，經山東大嫂培訓并幫助實現就業創業的學員超過10萬人，累計為20多萬家庭提供了家政服務。嬰兒剛出生時，以為世界和自己是一體的，他動的時候會以為世界也在動。（完）