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發布時間：2021-07-31 19:10
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夜間巡邏是保安的職責，必要的巡邏工作有助于維護小區業主的財產安全，對于保安的夜間巡邏有些需要注意的方面呢？以下幾點需要注意。
1.查詢疑似人員，將推銷及閑雜人等勸離區域內；
2.存查區域內的設備房、電梯機房及公共設備設施和清潔綠化情況，發現問題及時匯報服務中心；
3.按照規定的巡邏路線和時間巡視所轄區內的物業，留意治安和消防情況，并做好記錄；
4.頂替需要短時間離開崗位的保安員；
5.監督業主裝修現場的治安情況，及時處理韋章裝修，重大韋章裝修應及時向管理處主任匯報；
6.巡查停車場治安和消防情況；
7.按時完成交代的其他任務。
停車場保安對進入車場車輛進行登記及車況檢查，并實行24小時值班和定時巡查制度；提醒車主在離開時鎖好車門，將防盜系統調至警備狀態；定期檢查車場消防設施是否完好、有效，如有損壞，要及時要報告值班負責人。停車場保安的崗位職責：客人溝通時要注意禮節禮貌及文明用語，要做到舉止大方，不亢不卑，避免與客人發生爭執或沖突，不準向客人索取小費。保安工作，愛崗敬業是保安職業道德基本、起碼、普通的要求。愛崗就是熱愛自己的工作崗位，熱愛自已的本職工作，敬業，就是以負責的態度對待自己的工作。
保安服務的特點：
1.專i業性強
保安公司根據與客戶簽訂的合同為客戶提供財產或者人身安全，或者維護機關、團體、企事業單位的內部安全服務等，這種特別的業務范圍呈現出了明顯的專i業性。
2.靈活性強
保安公司根據社會上不同的安全需求，靈活地提供不同的保安服務。
3.商業性強
保安公司在社會活動中，是以企業的身份與客戶建立勞務關系的。實行有償服務達到互利互惠的目的。
4.競爭性強
保安服務公司只有獲得客戶的信任和雇請才能取得收益，獲得生存和發展。因此精心經營，盡職盡責，優良服務，獲得認可就是保安企業樹立“品牌”形象，展開競爭的經驗之道。
保安服務質量提升方案
保安服務質量提升方案：
一、改善員工福利待遇，把好招聘關，引進素質較高的人才。
擁有較好的福利待遇是留住員工的基本條件，目前物價上漲迅猛，許多員工都會覺得日常生活開支較大，很難攢到錢，不會安心投入工作，隨時有辭職的想法。招聘素質較高的員工，通過系統培訓，能夠提高隊伍的整體素質。
二、關心員工生活及工作情況，為員工解決實際困難，確保隊伍穩定。
穩定員工隊伍是開展一切工作的前提條件，及時了解員工的思想動態，并幫助解決困難，能夠使員工增強信任感和得到家庭般的溫暖。
三、定期開展業務技能培訓，全方面提升隊伍的整體素質。
要想為業主提供優良的服務，必須有一支“作風優良、紀律嚴明”的保安的隊伍，根據工作實際，制定相應的培訓內容，組織培訓并將培訓內容真正落實到日常工作中。通過培訓可以不斷提高隊伍的綜合素質。
四、制定相應的獎懲制度、落實崗位責任制。
對工作責任心強、服務意識好的員工應給予物質或精神鼓勵，以帶動其他員工的工作責任心，反之應按規定進行處罰，使員工能夠自覺提高自身素質，更好的發揮自身優勢。
