專業保潔培訓來電咨詢 蕪湖安江月嫂培訓

一個干凈的環境是需要有人進行維護的，而保潔員的工作就是讓周圍的環境變得更好一些，那么想培訓保潔員該怎么做呢？

一：文明禮儀。每天對所管區域地面清掃不少于一次，地面無雜物，路面無泥沙、無雜草、無積水，車棚無雜物，清潔率99%以上4。每一個城市都有自己的人文素養，各個行業都有，當然保衛城市整潔的保潔員也是一樣要有文明禮貌了，尤其是在面對沒有禮貌人的時候，更應該沉住氣了，更應該以友好的態度去處理，所以保潔員的禮儀培訓是很重要的，要培養好每一個保潔員的個人素養，這是一個文明城市的象征。

二：任務分配。一個城市是很大的，保潔員的工作是很辛苦的，所以在開始工作之前要將需要清潔的地方都一一分配給保潔員，每一個人負責自己需要清理的那一塊就可以了，這樣不僅保衛的環境同時減少了不必要的重復工作。

月嫂證報考條件及招生對象

月嫂(保姆)家政服務業是近十年來風靡各大中城市需求量不斷看漲的新興行業。隨著人民生活水平的不斷提高和健康意識的日益增強，“月嫂”這一城市新興行業逐漸得到人們的青睞。

為保證培訓質量，切實做到培訓有針對性、實效性，讓真正愿意從事此項工作的參訓人員學有所獲，并通過正規途徑走向就業，現將 “月嫂”短期技能培訓計劃制定如下：

月嫂培訓目標

樹立正確的就業心態，培養良好的職業道德和行為規范。按照專業月嫂培訓教程要求，達到能夠獨立工作。

月嫂培訓內容

幫助產婦料理生活起居、合理膳食、產婦擦浴，協助形體恢復，做好產后的心理護理，指導喂養。為嬰兒洗澡、撫觸、做被動體操、衣物尿布換洗、臍部護理、臀部護理。新生兒早期智力開發、嬰兒用品和玩具的選擇和建議等。

月嫂行業門檻低，收入高，有尊重，職業未來發展前景好，好的月嫂難找，月嫂工資過萬！

在這樣的情況下，月嫂培訓市場也變得魚龍混雜，“更接地氣”保證學有所用的培訓機構顯得越發珍貴，小編調查走訪了很多家政培訓公司，我們發現一些現象：

1、照本宣科，老師沒有做過月嫂并沒有月嫂上戶經驗，不知如何輔導學員上戶。學員不學技能只為考證，畢業后沒有學到真本領，很容易被雇主辭退。

2、多人共用教具包，人員練習少；月餐這一點，只給食譜，沒有人帶領進行指導。

3、有些培訓機構，只培訓，但沒有自己的中介機構，不能推薦學員就業。

4，學習時間太短，只學七八天,學不到真正的東西，上戶后服務不了客戶，客戶客訴不斷；有些只開晚課，加一起累計的學習時間也不多。