團建策劃給您好的建議「探途團建」

團建

戶外拓展訓練的實際意義：

本人心理狀態訓練

戶外拓展訓練是一項致力于幫助企業提高員工核心理念的訓練全過程，根據訓練課程內容可以合理地擴展企業工作人員的潛力，提高和加強本人個人素質，協助企業工作人員創建崇高而自尊的人格；另外讓團隊組員能更深入地感受本人與企業中間，下屬與上級領導中間，員工與員工中間比肩而立的關聯，進而激起出團隊更昂貴的工作中熱忱和努力自主創新的驅動力，使團隊更富團隊的凝聚力。

戶外拓展旅游學習培訓靈活運用奇、秀、峻、險的地理環境，以旅游為媒介，以健身運動為借助，以學習培訓為方法，以感受為目地，從感情上、體能上、聰慧和社交媒體上對學員明確提出挑戰。戶外拓展訓煉會讓學員了解到溝通的關鍵，在一切一個每日任務中，溝通是使大伙兒凝聚力的聯線。假如你不可以從溝通中得到充足的信息或是根據溝通產生統一的了解和信念，那麼你的那一個階段毫無疑問出難題。

首先團建的目的也是為了員工能更好，更積極激情的投入到工作中，好的團建促進人員之間的認識與了解，增進感情；好的團建強化團隊協作精神，加強團隊協作能力；好的團建愉悅身心，激發人員熱情；好的團建增強團隊凝聚力。生活在這個快節奏的時代，工作幾乎就等于生活；想要有更多的機會去接觸大自然，本就是一件不那么隨心所欲的事情。選擇員工喜歡的團建方式，其實就已經成功了一半，另外的一半便是將想要傳遞的企業文化，通過沿途的趣味定向賽融合其間；加之團隊在沿途經歷大自然的重重考驗，看山高路遠，海闊天空，大自然所能給予我們的博大智慧，更是人為所不能及的。

流星雨游戲：人數較多時，需要將隊員劃分成若干個由20—30個人組成的小組。讓參與游戲的隊員找到一件可以扔卻又沒有殺傷力的東西，每人手里都有了可以扔的東西之后，讓小組面向圓心站成一個大圈。邀請3個志愿者站在圓圈的中心，背對背站成一個緊密的小圓圈。站在圓周上的隊員們聽主持人數到3后，大家要把手中的東西一齊高高拋給3個站在中間的人，站在圓心的3個人則需要盡可能多地接住拋過來的東西。升級版流星雨：可以蒙住站在圓心的隊員的眼睛。或是給站在圓心的隊員30秒時間，讓他們集體籌劃一下如何相互配合，以便接住更多的東西。