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必須將活動中相應的工作職責和權限分配到各職能部門。一方面是客觀展開的質量活動，一方面是人為的現有的職能部門，兩者之間的關系處理，一般地講，一個質量職能部門可以負責或參與多個質量活動，但不要讓一項質量活動由多個職能部門來負責。

目前我國企業現有職能部門對質量管理活動所承擔的職責、所起的作用普遍不夠理想總的來說應該加強。

在活動展開的過程中，必須涉及相應的硬件、軟件和人員配備，根據需要應進行適當的調配和充實。

根據供應商提供的信用等級報告和信用等，信用等級為的可以加3分，信用等級為AA的可以加2分，信用等級為的可以加1分，其他級別和無信用等只能得到0分，無加分。企業認證代辦，ISO認證代辦多少錢，企業ISO認證跟大家分享擁有AAA信用認證的企業發展起來能夠獲得國家支持、市場認可在商言商，對于商業而言獲求的就是效率、利益，在此前提之上講求的是信用。

相較于 OHSAS 18001，ISO 45001 所變更的不僅僅是名稱，還應用了 ISO 架構，強調領導作用、目標測量、風險管理、信息交流以及意識，同時對規定性要求有所刪減。隨著新標準的實施，職業健康安全管理在組織的戰略策劃過程中占據愈發顯著的位置。健康和安全保護方面（不僅限于工人保護，也包括其他相關方健康和安全保護），更加注重主動性。這些健康安全保護舉措應當與組織環境匹配，可以包括危害識別、風險評定、應急響應過程、運行控制和 / 或監視和測量。與之前不同的是，新版本持續改進的重點從管理體系變更為改進職業健康安全績效。