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發布時間:2022-12-22 05:10  





調和昏暗的色彩有退卻感和緊縮感。恰如其分地運用色彩的兩種觀感,不光可以修正、遮蓋身段的缺乏,而且能夸大突出長處。如對與上輕下重的形體,宜選用深色輕軟的面料做成裙或褲,以此來削弱下肢的粗壯。身段高峻豐滿的女性,制衣工廠,在選擇搭配外衣時,亦恰當用深色。這條紀律對大多數人實用,除非你身段完善無缺,不用要以此來遮掩什么。那么具體的搭配有什么原則呢?一般服裝的色彩搭配分為兩大類,一類是調和色搭配,別的一類則是相比色搭配。 相比色搭配分為:1、服裝定制的時候拒絕劇烈色配合:指兩個相隔較遠的顏色相配,如:黃色與紫色,赤色與青綠色,這種配色比擬劇烈。一樣尋常生存中,制衣廠,我們常看到的是黑、白、灰與其他顏色的搭配。黑、白、灰為無色系,以是,無論它們與哪種顏色搭配,都不會出現大的標題。一樣尋常來說,如果同與白色搭配時,會顯得豁亮;與玄色搭配時就顯得昏暗。應尺在舉行衣飾色彩搭配時應先權衡一下,亻爾是為了突出哪個局部的衣飾。不可拿冷靜色彩,比如:深褐色、深紫色與玄色搭配,如許會和玄色出現“搶色”的結果,令整套服裝沒有重點,而且服裝的團體體現也會顯得很極重、昏暗無色。玄色與黃色是亮眼的搭配赤色和玄色的搭配,非常之審慎,當媞卻不失韻味的呃~2、服裝定制廠家建議補色配合:指兩個相對的顏色的配合,如:紅與綠,青與橙,黑與白等,補色相配能形成光顯的相比,偶然會收到較好的效果.優劣搭配是永世的經典。

工作服款式之三:素雅端莊型 適合行業:科研、銀行、商業、貿易、 職道工裝工服:以上行業都是大家所熟悉的,無論是科研還是大眾經常接觸的銀行,給人的印象就是簡潔端莊,而相應的這些職場人員工作也相應較為系統化,制衣廠哪家好,所以在工作服款式選擇上除適宜工作外,可稍微加入一些元素展現職場女性的氣質和風度。在工作效率要求較高的情況下,素雅的風格則是比較好的,“在流行中略帶保守”也是可取的。 工作服款式之四:成熟含蓄型 適合行業:保險、證券、律師、公司主管、公共事業、公務員 職道工裝工服:如果有一些行業注重的工作服款式原則便是形象,而關注的女性氣質次之,那應該是講的以上幾種行業。保險、律師給人的印象便是成熟穩重,才能讓客戶放心的接受或者購買服務,因此職業西服、西褲的搭配,是真正適合這些行業的工作服款式,成熟穩重、自信豪邁,無論對于公司形象還是個人氣質都是一種很好的修飾。色系上面依然以白、黑、褐、海藍、灰等基本色為主,給人以優雅利落、井然有序的感覺。 職道工裝工服:工作服選擇時要避免太緊的衣服;太亮的衣料、太薄、太露或透明的衣料、太累贅的服飾;小心流行的服裝,不要穿時樣、剪裁或設計太新潮的衣服;堅持穿略微寬松的工作服,不要過緊、過松、過長、過短的不合體的服裝;工作服色彩的選擇的大原則盡量選擇中性色。

制服的量體方法。(1)職業裝測量部位與方法。量體是指用軟尺測量人體有關部位的長度、寬度和圍度的尺寸,作為制作的依據。測量時,被測者立正站直,雙手自然下垂,好穿較緊身的服裝,以保證尺寸的準確 性。測量圍度時,皮尺應該保持垂直。職業裝量體時要注意觀察號體型特點,有特殊部位要注明,以備裁剪時參考。幾個常用測量部位及方法如下:胸圍:皮尺在胸部再豐滿位置水平環繞一周。腰圍:腰部細位置水平環繞一周。腰節:一般體型可按總體高度算出。遇到特殊體型時,制衣,就需要量取前后腰節尺寸,即在腰部細處圍一條皮尺成水平,自頸圍前后中心點量到前后腰圍皮尺的中間尺寸,即為前后腰節的尺寸。臀圍:在臀部再豐滿位置水平環繞一周。職業裝總長:代表服裝“號”,由頭部垂直量至腳跟。衣長:由前身左側脖根處,通過胸部高點測量所需長度,一般視款式特點而定。袖長:由左肩骨外端頂點量至手的虎口,按款式需要增減長度。肩寬:由后背左肩骨外端頂點量至右肩骨外端頂點,軟尺在后背中央貼緊后脖根略成弧形。


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