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知識產權認證制定的必要性的

知識產權認證制定的必要性

（一）推動我國知識產權事業高質量發展的需要

的報告強調，我國經濟已從高速增長階段轉向高質量發展階段，要“倡導創新文化，強化知識產權創造、保護、運用”。為推動我國知識產權事業高質量發展，建立健全知識產權領域認證制度，提高創新主體知識產權創造質量、運用效益、保護效果和管理水平，有必要通過《管理辦法》，將單一的知識產權管理體系認證拓展為涵蓋管理體系、服務認證兩類的知識產權認證體系，加快實現面向企業、高等院校、科研組織主要創新主體的知識產權認證“全覆蓋”。

（二）適應認可相關法律法規修訂的需要

隨著《認證認可條例》、《認證機構管理辦法》等上位法的修訂和重新發布，《實施意見》中的部分規定已經不符合新的要求，有必要通過《管理辦法》的形式，對《實施意見》的主要內容進行修改完善，使之符合上位法的要求。

（三）國家“放管服”改革工作的需要

為“放管服”改革要求，緊密圍繞創新能力建設和質量管理提升兩大重點任務，亟需在知識產權領域引入認證認可手段，優化服務，加強事中事后監管，推進知識產權治理體系和治理能力現代化。具體表現在：一是進一步開放認證市場，激發市場活力，鼓勵發展一批技術能力強、服務水平高的知識產權認證機構；二是維護認證有效性，樹立認證公信力，強化認證機構及從業人員的性要求；三是加強事中事后監管，規范認證機構及從業人員行為，維持健康、公平、有序的認證市場秩序。

知識產權管理體系貫標認證的好處?

知識產權管理體系貫標認證的好處？

1、實現企業知識產權管理的系統化、流程化、長效化。

2、通過貫標認證保證產品“質量”，實現“安全生產”，使知識產權管理由“人治”變“法治”。

3、實施《企業知識產權管理規范》（GB/T 29490-2013）是企業生產知識產權“合格產品”的一個保證，特別是通過第三方認證后，對企業生產知識產權“合格產品”提供信用，有利于開拓市場。

4、為企業參與各類項目提供支持。當前，相關積極推進各領域對知識產權管理體系認證結果的認可，并配套相關扶持或資助政策措施，將其作為各種項目招優先考慮或必備的條件。比如將企業知識產權管理體系認證情況作為科技項目立項、高新技術企業、知識產權企業和優勢企業認證的重要參考條件。

企業如何建立知識產權管理體系?

1. 開發新產品，研發新技術;

2. 提高產品附加值，擴大市場份額;

3. 防范知識產權風險，保障投資安全;

4. 提高生產效率，增加經濟效益。

通過持續實施并改進知識產權管理體系，輸出一般包括：

1. 激勵創造知識產權，促進技術創新;

2. 靈活運用知識產權，改善市場競爭地位;

3. 保護知識產權，支撐企業持續發展;

4. 系統管理知識產權，提升企業競爭力。

知識產權貫標，屬于一項企業體系建設工作：

它不是企業某一個人，某一個部門的事兒，需要全員參與

整個工作周期一般在6個月左右

知識產權管理體系的宏觀概念

知識產權管理體系

一 知識產權管理體系的宏觀概念

知識產權管理是指在特定的環境條件下，以人為中心通過計劃、組織、指揮、協調、控制及創新等手段，對組織所擁有的人力、物力、財力、信息等資源進行有效的決策、計劃、組織、領導、控制，以期的達到既定組織目標的過程。

其二 為什么要做知識產權管理體系

企業知識產權管理目的的定位，要對明確知識產權管理的工作方向具有指導價值。當前，有關企業知識產權管理概念中，主要有三個層面：

一是具體到知識產權職能管理層面，如規范企業知識產權工作、推動企業強化對知識產權的有效開發、保護、運營、使企業能夠更加有效地進行知識產權創造、獲取、維護、運用和管理以及達成知識產權創造、運用和保護活動目標；

二是抽象到更為上位的企業層面，如為企業帶來高附加值利潤和提升企業價值、提升企業市場競爭力；

三是聚焦于與知識產權較為密切的技術創新等企業經營活動層面，如促進企業自主創新和形成自主知識產權。