天津靈活用工-開發區招商中心-天津靈活用工外包

“靈活用工”將成為人力資源服務行業下一個爆發點

據有關數據調查顯示，今年以來，有超過六成職場人士已開展或計劃開展副業和兼職。與以往相比，更多企業傾向于從長期雇傭合同轉向“靈活用工”方式，天津靈活用工外包，選擇簽訂短期用工合同或招聘兼職人員。求職者做兼職能夠增加收入，而對于用工企業來說，按照業務的波峰、波谷靈活配置人力資源也能夠提升效率。“靈活用工”是緩解目前就業壓力的良藥，但是它并不是一時“權宜之計”，天津靈活用工服務，而是經濟社會高速發展的產物，天津靈活用工，是先進生產方式在人力資源領域的投射。毋庸置疑，“靈活用工”將成為人力資源服務行業的下一個爆發點。

“靈活用工”的解決方案

“靈活用工”并非一個新概念，它在歐美已經發展40多年，在中國可能有20年左右的歷史，但真正大規模發展還是在今年。2020年，“靈活用工”火遍全國，頗有“忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開”的意味。上半年疫情，天津靈活用工公司，下半年洪水，在2020突如其來的災難面前，“靈活用工”的解決方案給當下危機重重的企業們帶來存活下去的希望。商界傳奇人物、通用電氣前董事長兼首席執行官杰克·韋爾奇曾說過：把握變革，適應變革，變則強，不變則亡，善變就會贏，善變才會贏。

靈活用工=彈性用工？什么叫彈性用工？就是說工作時間彈性，比如說三天工作制，四天工作制，比如說每天自主工作8小時或4-6小時。它的本質指的是一種考勤方式或者一種考核方式。靈活用工=勞務派遣/外包？勞務派遣和外包的是人力資源公司跟企業的一種合作形式，這種合作形式跟靈活用工之間是沒有對應性的。按照傳統勞動關系，去做派遣或做外包，本身即不屬于靈活用工范疇。因此我們國內很多的靈工的品牌，以及部分在做靈活用工服務的人力資源公司，有相當一部分可能是采用了以上幾個概念之一。

天津靈活用工-開發區招商中心-天津靈活用工外包由開發區招商服務中心提供。開發區招商服務中心有實力，信譽好，在天津 天津市 的其它等行業積累了大批忠誠的客戶。公司精益求精的工作態度和不斷的完善創新理念將促進招商服務和您攜手步入**，共創美好未來！